Nous travaillons directement avec des entreprises dans le cadre du Plan de Développement de Compétences afin de permettre une améliortaion général des compétences en anglais tout en ciblant des besoins personnalisés des collaborateurs.
Suite aux tests de positionnement nous pouvons proposer :
Des cours individuels ou collectifs (petits groupes) intensifs pour un besoin d’évolution ou mobilité immédiat, ou extensifs pour un besoin moins urgent, ou de pratique régulière afin d’anticiper une utilisation d’anglais futur ou irrégulière
Des ateliers ciblant des besoins communs
Des programmes associant des formules différents ex collectif + individuel, individuel+ ateliers, Tél + Présentiel
Nous restons en étroite collaboration avec l’entreprise et les responsables de formation pour fournir les informations sur le profil de l’apprenant en début de stage, son assiduité en présentiel et/ou FOAD, son progrès et finalement ses acquis en fin de stage.
Adhérente AKTO – Réseau OPCALIA ? N’hésitez pas à nous contacter pour savoir comment nous pourrions mettre en place une action collective sur mesure à moindre coût pour votre entreprise.